Classé dans : CSE, Santé & sécurité au travail
Objectifs de la formation:
Être capable de …
- Définir les attributions et les moyens d’action des membres du CSE en matière de Santé, Sécurité et Conditions de Travail
- Déceler et analyser les risques professionnels en adoptant une méthodologie d’analyse du fait accidentel
- Prévenir le risque professionnel et contribuer à l’amélioration des conditions de travail
- D’utiliser les outils nécessaires lors des enquêtes pour l’étude de poste, l’analyse d’un accident, …
Intra Inter
Durée:5 jours, soit 35 h 00 de formation en présentiel
Contenu de la formation :
1 – Les missions et le fonctionnement du CSE en matière de Santé, Sécurité et Conditions de Travail
- Missions, compétences et prérogatives du CSE – Organisation du fonctionnement du CSE – Accès aux documents et registres – Consultations du CSE – Droit d’alerte – …
2 – Les Travailleurs handicapés et le CSE
- Définition du handicap – Aménagement et maintien dans l’emploi – …
3 – Les acteurs de prévention internes et externes à l’entreprise
- Salariés – Direction – HSE – Référent Santé et Sécurité – …
4 – Les principes de la prévention
- Principes de base de l’hygiène et de la sécurité – Obligations générales de sécurité – Plan de prévention – Démarche d’évaluation des risques – …
5 – La prévention et les différents risques dans l’entreprise
- Différence entre risque et danger – Les différents types de risques – Cotation des risques – …
6 – Etude de cas pratique / Analyse de risques
Alerte CSE : A compter du 1er avril 2022 la durée de formation obligatoire en matière de Santé, Sécurité & Conditions de Travail des nouveaux élus (titulaires & suppléants) est portée à 5 jours pour toutes les entreprises de plus de 10 salariés
Toute situation de handicap impactant l’apprentissage du stagiaire et nécessitant une/des adaptation(s) des moyens et/ou du déroulé pédagogique doit nous être signalé avant toute inscription sur nos sessions interentreprises et/ou avant la signature de la convention de formation.
